近半数亚洲企业将AI作为2026年战略优先事项

随着时代的变迁，人工智能（AI）逐渐成为亚洲企业发展的核心战略。根据Diligent Institute与新加坡董事协会（SID）及澳大利亚治理协会（GIA）共同发布的《亚太治理展望 2026》报告，在应对日益严峻的经济和地缘挑战时，AI的采用被近48%的治理领导者视为首要战略优先事项。这一比例显著超过了追求增长机会（45%）、管理网络安全风险（39%）和应对地缘风险（32%）。显然，AI已成为亚洲企业布局未来的重要工具。

这份报告深入剖析了亚洲企业对于AI的认知和实施现状。57%的亚洲组织已经在某些领域引入了AI技术，而70%的企业则将数字化转型视为2026年最紧迫的董事会议题。相比之下，只有少数企业将关注点放在股东活动和并购机会等外部扩展方面，反映出企业更倾向于进行内部转型。随着AI技术的快速发展，企业和董事会面临着一项重大挑战：治理框架未能与技术步伐保持一致。

Diligent Institute的执行董事多蒂・辛德林格指出：“AI时代最大的风险并非技术本身，而是由此产生的治理差距。”她强调，为了在这个充满不确定性的时代中立足，企业需要培养强大的专业知识，并建立健全的监督机制。只有通过这样的方式，企业才能在竞争激烈的市场中获得优势。

报告特别关注了代理AI的发展情况。尽管86%的受访者认为代理AI能提高任务效率和生产力，但同时也存在诸多风险和挑战。其中，数据质量和隐私问题是主要的担忧，占比达到64%。缺乏指导AI决策的治理流程也是一大问题。治理专业人士意识到代理AI的巨大潜力，但同时也承认在安全管理这些系统方面存在显著的能力缺口。

面对这些挑战，企业正在积极寻求解决方案。近7成的受访者认为数字技术技能是董事会发展的关键需求。目前仅有31%的企业要求董事接受AI培训，只有28%的企业招聘了具备AI专业知识的董事。为了应对这一挑战，越来越多的企业开始采取行动。例如，33%的受访者正在成立AI委员会或工作组，而37%的企业则要求首席技术官或首席信息官在董事会会议中参与AI相关讨论。显然，为了应对技术复杂性的挑战，董事会必须重视董事的教育和持续能力发展，以增强企业的韧性。只有这样，企业才能在变革的浪潮中稳健前行。